Town hall Meeting丨2022年百世集团HR&ADM员工大会
2022-08-24 08:00:00
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为更好地聚焦下半年工作重点，明确目标与战略方向，提升团队士气，上下同欲，目标统一，步伐一致，共同全力以赴完成目标。百世集团2022年HR&ADM Town Hall Meeting于8月22日顺利召开，全集团HR&ADM团队伙伴通过线下/线上的方式相聚，共同参与会议。
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Town Hall Meeting
为更好地聚焦下半年工作重点，明确目标与战略方向，提升团队士气，上下同欲，目标统一，步伐一致，共同全力以赴完成目标。百世集团2022年HR&ADM Town Hall Meeting于8月22日顺利召开，全集团HR&ADM团队伙伴通过线下/线上的方式相聚，共同参与会议。
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在会议上，人事&行政&采购高级副总裁-Mary复盘了上半年的工作及达成情况，分享了集团2022年战略方针及目标，以及HR&ADM下半年工作重点。同时针对团队提出了如下几项要求：第一，时刻坚守百世558文化价值观，不信谣，不传谣，不躺平，传播正能量，坚守初心，提升个人学习力，不断突破自己；第二，坚持质量为先，成本为先；第三，全力以赴，找到更多创新方法，以更高效率、更佳成本达成结果。
通过本次会议，各部门人员聚焦集团“质量领先、成本领先、经营领先”的战略方针，明确了下半年重点工作及行动方向，为更好地助力业务发展做好充足准备！相信我们能够团结一心，一起奋斗，在下半年取得更好的成绩！
聚
焦
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会议上，百世快运事业部BP-Jet，针对快运上半年面临的挑战及取得的成果进行了总结。并分享了快运事业部三个战略重心：重质橙城（质量提升）、缩减成本和数智化三个方向分享了战略目标和方向。正如Jet所说：“过往的几年证明了我们是一个有战斗力的团队，希望大家可以带着足够的自信，一如既往地打好2022下半年旺季这场战役！”
迎战
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而后，百世供应链事业部BP-Lunar，结合供应链战略目标、业务发展及组织情况进行了分析。2022年下半年我们将继续秉承“站在先进技术的前沿，不断迭代和创新产品，成为产业数字化、供应链数智化的领先企业”以及“建设覆盖全国的云仓、云配网络，为客户提供B2B2C全链路一站式稳定、高质量的物流服务”的两个战略目标，持续关注技术和质量，聚势突破，合力向前！
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然后，百世国际事业部BP-Frank，针对东南亚布局及各国家业务发展情况及组织进行了分享，让我们看到了国际的蓬勃发展。希望后续集团能够齐力合心，协助支持国际的发展。做一个伯乐，推荐优秀人才；做一个良师，分享优秀经验；做一个译者，协助政策翻译；做一个专家，给予专业建议，助力国际发展壮大！
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最后，百世ADM行政总监-李建，针对行政上半年度工作进行了总结及复盘，并分享了下半年工作规划及重点方向，降本增效，做好后勤保障和安全，全力支持集团战略目标达成。希望我们能够行程万里，不忘初心；信念如磐，砥砺前行！
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2022
聚势谋远合力奋进
百舸争流勇竞潮头
END
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